最新培训学校入股协议书合同通用
劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的书面协议,是保障劳动者权益、维护用人单位合法权益的重要法律文件。合同的格式和要求是什么样的呢?以下是我为大家搜集的合同范文,仅供参考,一起来看看吧
最新培训学校入股协议书合同通用篇一
现有__人,根据《中华人民共和国公司法》和中国的其它有关法律法规,本着平等互利的原则,通过友好协商,同意在__省__市共同投资成立有限责任公司,特订立本合同。
一、本合同的投资各方为
1、甲方:__;身份证号码:__;电话:__。
2、乙方:__;身份证号码:__;电话:__。
3、丙方:__;身份证号码:__;电话:__。
二、公司的成立
1、按照公司法和其它有关法律和法规,合同各方同意在__建立有限责任公司。主要经营油漆,水性涂料。
2、公司的中文名称为:__。
3、法定地址:__。
4、通信地址:__。
5、公司的法律形式为有限责任公司,投资各方的责任以其投入资金比例为限,各方的责任以各自对注册资本的出资为限。公司的利润按各方对注册资本出资的比例由各方分享。
三、注册资本
公司的注册资本为__万元人民币。
1、__出资__元人民币,资金股占__%;占总股份的__%。
2、__出资__元人民币,资金股占__%;占总股份的__%。
3、__出资__元人民币,资金股占__%;占总股份的__%。
备注:以技术优先的原则,技术人员入股以现金加技术的形式入股,即50%现金,50%技术。如后期业务发展需要再注资,则按实际占股比例出资。
据公司法的规定,制定章程、组成股东大会及董事会,投资各方承诺公司的机构及其产生办法、职权、议事规则、法定代表人的担任、利润分配按照《公司法》等国家相关规定制定。具体内容在章程中体现。
五、合资各方认为需要规定的其他事项
1、共同投资人向共同投资人以外的人转让其在共同投资中的全部或部分出资额时,须经全部共同投资人同意。
2、共同投资人依法转让其出资额的,在同等条件下,其他共同投资人有优先受让的权利。
3、公司解散过程中最先解决资金股的退股问题,如低于起始资金时公司应全额退还入股金。如高于起始资金。则按照股份比例套算。
4、投资人离职及要求退股的,必须提交离职申请和退股申请书,经公司股东会批准后方可离职和退股。在离职期间,公司将分__次退还股份,在__年内退还所有股份,退股的时间为每年的下个季度的月初。根据《公司法》法律制度规定。
5、公司每年分配利润的__%(注:扣除业务发展支出,现余本公司的净利润)。
六、合同的修改、变更和终止
1、本合同一经签订,投资各方不得中途撤股、撤资。
2、对合同所作的任何修改、变更,须经合同各方在书面协议上签字方能生效。须经全部共同投资人同意。
a、不得做贸易、贪污客户提成、做兼职。
b、公司的相关机密不得泄露。
七、争议的解决
凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,各方应通过友好协商解决,如果协商不能解决,应提交__仲裁委员会仲裁。
八、合同生效及其它
本合同投资各方各__份,共__份。自投资各方签字之日起生效。
甲方(盖章):
法人代表(签字):
__年__月__日
乙方(盖章):
签约代表(签字):
__年__月__日
丙方(盖章):
签约代表(签字):
__年__月__日
最新培训学校入股协议书合同通用篇二
乙方:
自 年 月 日起,至 年 月 日止,共计( )年。
乙方以现金股/技术股方式入股。
乙方出资共计人民币( )元,计( )股;技术股折合人民币( ) 元,计( ) 股。
按人民币( ) 元为总资产(以签约当日核算计),共计100股(此为原始股)。
甲方占( ) 股,乙方( )占股。
1、每月( )日为分红日,同时召开股东会议。
2、红利按每月纯利润之金额分配。
1、乙方技术股属虚拟财产,不参与退股计算;
2、由于本协议是资金入股合作,所有权在甲方,为防不测在企业无法正常运转情况下,为了保证乙方投入股金不受影响,以甲方( )作为乙方投资风险保证金( )折旧后折价给乙方予以赔偿( )元的入股金。
3、公司处于盈利状况时,乙方按以下方式退股:
a、合同到1/3时;按当时入现金股金额之1/3退还,已分红利亦按1/3计算。
b、合同到2/3时;按当时入现金股金额之2/3退还,已分红利亦按2/3计算。
c、合同到期时;按退股当时(日)之前12个月之平均纯利润乘以18个月,作为总资产计算标准,再按现金股股数退还。
每月营利(总业绩)扣除所有应支出后,再扣除行政管理费、折旧提摊费(以3年为计算准则,作为装修及硬件设备更新之用),是为当月纯利润。
1、乙方在与甲方合同期内,不得与任何人在( )区域内做任何营利性投资。
2、乙方在合同期满后,若未续约,则在合同期满后,一年内,不得在当地开设( )。
3、卡金在未消费前,不列入每月业绩账,由公司保管保存,以维护顾客信用。
4、每月财务,由甲方保管,乙方监管,每月核算签字后,分红。
甲 方: 乙方:
代 表 人: 代 表 人:
身份证号: 身份证号:
签约地点: 签约地点:
(盖章或按印) (盖章或按印)
签 约 日: 签 约 日:
最新培训学校入股协议书合同通用篇三
甲方:公司(以下简称甲方)
乙方:姓名)
身份份证号码:(以下简称乙方)
第一条:(价格)每年甲方给乙方以年度税后可分配利润的10%分红。
第二条:分红条件。
1、乙方需与甲方签订技术保密协议,完成规定的技术开发规划,并按技术开发规划的进度安排,完成技术开发项目。
2、公司税后有可分配利润,如果当年亏损则没有分红;
3、乙方离开甲方,则本协议自动失效。
第三条:分红股权约定。
乙方在甲方的分红,是没有任何股份作为分红依据,即乙方按10%比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关,乙方不能据此认为在甲方有相应10%的股权。
第四条:本协议自签订之日起生效,需要变更时,双方友好协商,协商不成的,在甲方所在地的人民法院起诉。
第五条:本协议一式四份,各执两份。
甲方(签名):乙方(签名):
年月日年月日
最新培训学校入股协议书合同通用篇四
乙方: 员工
一·入股的条件及对象
必须是本公司员工, 年以上。
个人自愿者,经店内负责人审批同意,经店长认可入股。
以中高层管理人员为主,基层员工为辅入股对象的知道思想。
二·员工内部持股股份性质
1.该股份为资产股份,具有企业固有财产所有权,可以转让,员工禁止对外转让,未经甲方书面同意,擅自对外进行股权转让或股权质押的行为无效,如因此给甲方或第三方造成损失的,由乙方承担法律责任并负责全额赔偿。
2.该股份享受企业该年度纯利润的收益权,可以参与分红。
3.该股份享受企业的经营状况的知情权
4.该股份不享受企业的管理权,管理权由公司负责人按职务分配。
二·股权总额
经财务审计,甲乙双方认可,甲方现有资产总额为人民币 元(即为甲方公司总股份的100%,共分为100股,每股为 元。
出资购股部分:乙方自行出资共计 元计股,占甲方公司总额股份的%,此部分乙方出资购股的股份,甲方为乙方签发股权证书,未发股权证书的本协议同样具有法律效力。
银行账号:
三·入股政策
1所入股的结算单位名称
2所入股结算单位的每股金额
3所入股的股份上限
4本次入股的股份金额
5本次入股所享受的配股
6入股资金一次性支付,入股资金作为流动资金用于公司日常的经营,在协议有效期内或退役前,乙方不得擅自要求提前收回该出资款。
四·利润分享和亏损分担
四·分红政策
纯利润,成本包括:工资,佣金,房租,经营费用,固定资产折旧费用,等其他日常开支。2分红的计算方法:年度纯利润的%为当年的分红,另外的%利润进入该公司储备金,股东按入股比列计算分红。
5如公司亏损则不分红
6股改不是发福利,已拥有的公司骨干,如未能有效行驶股东权利或义务,或不能完成公司赋予的任务,报懂事会审议,可以减股或赎回股权。
适用法律及争议解决
协议的补充与修改
协议生效及其他
乙方提交身份证复印件,甲乙双方提供下载凯发k8娱乐的联系方式,作为本协议附件;
本协议及附件一式二份,经甲乙双方签字或盖章后生效,甲·乙双方各执一份,具有同等法律效力。
一下无正文。
甲方(盖章):
法定代表人(签字):
通讯地址:
联系电话:
签约时间: 年 月 日
乙方(签字):
通讯地址:
电子邮箱:
联系电话:
签约时间: 年 月 日
最新培训学校入股协议书合同通用篇五
甲方:公司(以下简称甲方)
甲方企业法人:
身份证号:
乙方:(以下简称乙方)
身份证号:
一、定义:
3、分红:指甲方公司年终按照公司章程规定可分配的利润。
二、分红条件:
1、乙方需与甲方签订岗位任务书,完成任务书所规定的工作任务和工作要求。
2、甲方税后有可分配利润,如果当年亏损则没有分红。
3、乙方离开(辞职、辞退、除名)甲方,则本协议自动失效。
三、甲方根据乙方的工作表现,授予乙方虚拟股。
1、乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力;乙方不得以此虚拟股份对外作为在甲方拥有资产的依据。
2、每年会计年终,根据甲方的税后利润计算每股的利润。
3、乙方年终可得分红为乙方的虚拟股数乘以每股利润。
1、乙方年终可得分红为乙方的所持虚拟股份应得的分红利润。
2、在确定乙方可得分红的三十个工作日内,甲方将乙方可得分红支付给乙方。
3、乙方取得的虚拟股份分红甲方以人民币形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。
4、乙方在获得甲方授予的虚拟股同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。
五、协议期限:
1、本协议期限为年,于年月日开始,并于年月日届满;
2、协议期限的续展:本协议于到期日自动终止,除非双方在到期日之前,签署书面协议续展本协议期限。
六、协议终止:
1、本协议于合同到期日自动终止,除非双方按第五项第2条规定续约;
2、如甲、乙双方的劳动合同终止,本协议也随之终止。
乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股及股数以及分红等情况,除非事先征得甲方的许可。
八、违约:
1、如乙方违反本协议与《劳动合同》,甲方有权提前解除本协议。
2、如甲方不遵守本协议规定而违规与违约,乙方有权提前终止本协议与《劳动合同》。
九、争议的解决:
1、友好协商:如果发生由本协议引起或者相关的争议,双方应当首先友好协商来解决争议。
2、仲裁:如果双方协商不成,则将该争议提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。
十、其他规定:
1、协议生效:本协议自双方签字、盖章之日起正式生效。
2、协议修改:本协议不得以口头方式修改,必须双方共同签署书面文件的方式修改,否则无效。
3、本协议为甲乙双方签订的劳动合同的补充,履行本协议不影响原劳动合同所约定的权利义务。
4、协议文本:本协议以中文书写,正本一式两份,双方各持一份。
最新培训学校入股协议书合同通用篇六
入股分红模式下,很多人获得参与项目收益分成的机会和权利,入股分红合同怎么写呢?以下是在本站小编为大家整理的入股分红合同范文,感谢您的阅读。
第一条 合伙宗旨
第二条 合伙组织名称 、合伙经营项目
合伙组织名称为:_______________
合伙经营项目为:_______________
第三条 合伙期限
自____________________________止。
第四条 合伙组织财产份额分配
第五条 合伙组织财产份额的转让
合伙期间,未经经营管理人书面同意,合伙人不得随意转让其在合伙组织中的全部或部分财产份额。如经其经营管理人书面同意该合伙人向合伙人以外的第三人转让,第三人应按新入伙对待。合伙人以外的第三人受让合伙组织财产份额的,经修改合伙协议即成为合伙组织的合伙人。
第六条 合伙人会议、合伙负责人及合伙事务执行
(一)合伙人会议制度
3、表决权:每个合伙人在合伙人会议中均享有表决权,除本协议另有约定外,重大事项决定应由占合伙组织财产份额比例三分之二以上的合伙人同意方可通过,一般事项决定由经营管理人同意即可。
第七条 合伙人的权利和义务
(1)乙方享有每年年度固定分红的权利,按入股多少确定。
(2)乙方若自己购买家居灯饰品,按进厂价给予,亲戚享受优惠价。
(3)无论盈亏,1年合同期的,甲方以9折价购回乙方当年入股的股本,2年合同期的,甲方以7折价购回乙方当年入股股本,3年合同期的,甲方以5折价购回乙方入股股本,例:乙方股本1000,一年合同期满后,甲方的以900购回乙方股本,其他以此类推。
(4)乙方有义务对甲方经营的项目的宣传,如介绍朋友来购买家居灯饰品,按购买额获得相应的提成。
(5)乙方须支持甲方的工作,并配合甲方展开的相关工作,如存在不配合且阻挡其正常工作,甲方有权解除此合同。
第八条 甲方有独立经营管理权力,乙方不得干涉甲方的正常经营活动。
第九条 甲乙双方提交的信息,资料,证件,必须真实有效,若伪造提供的虚假信息,所造成的后果,由提供虚假信息一方承担全部责任。
第十条 甲乙双方必须诚实守信,若一方不守信用或违反其它合同准则,合同可终止,有违反一方承担相应损失。
第十一条 如甲乙双方发生不可协调的矛盾纠纷,可向蒸湘区人民法院诉讼解决。
第十二条 本合同一式两份,甲乙各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
合伙人:乙(姓名),内容同上(列出合伙人的基本情况)
合伙人本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下:
第一条 甲乙双方自愿合伙经营______(项目名称),总投资为__万元,甲出资__万元,乙出资__万元,各占投资总额的__%、__%。
第二条 本合伙依法组成合伙企业,由甲负责办理工商登记。
第三条 本合伙企业经营期限为十年。如果需要延长期限的,在期满前六个月办理有关手续。
第四条 合伙双方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。
企业盈余按照各自的投资比例分配。
企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后,另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。
第五条 他人可以入伙,但须经甲乙双方同意,并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
第六条 出现下列事项,合伙终止:
(一)合伙期满;
(二)合伙双方协商同意;
(三)合伙经营的事业已经完成或者无法完成;
(四)其他法律规定的情况。
第七条 本协议未尽事宜,双方可以补充规定,补充协议与本协议有同等效力。
第八条 本协议一式__份,合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
最新培训学校入股协议书合同通用篇七
目前,就业竞争激烈,社会更需要专业技术人才,各种技术培训类教育学校应运而生。对于培训学校劳动合同你还了解多少呢?以下是在本站小编为大家整理的培训学校劳动合同范文,感谢您的阅读。
甲方名称:
住 所:
负 责 人:
乙方姓名:
性 别:
出生年月:
住 址:
户籍地址:
居民身份号码:
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规的规定,甲、乙双方经平等协商,订立本劳动合同(以下简称“本合同”)。
第一条 劳动合同期限
1.1 本合同为下列第 项:
a.固定期限。本合同自 年 月 日至 年 月 日止。
b.无固定期限。本合同自 年 月 日起生效至约定和法定终止的条件出现止。
c.以完成一定的工作任务为期限,自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止(具体时间根据具体的事项进展进行确定)。
1.2 甲乙双方约定试用期自 年 月 日至 年 月 日止。
第二条 工作内容、录用条件和地点
2.1 乙方在甲方的工作岗位:_____ ,从事_______________ 工作。
2.2 工作地点:______ ________。
2.3 在本合同期限内,甲方根据工作的需要,甲方可以重新分配乙方工作岗位或者变换乙方的工作内容和地点。
第三条 工作时间和休息休假
3.1 甲方根据工作的需要,可灵活安排乙方的工作时间。
3.2 在法律允许的范围内,可安排乙方加班,乙方服从甲方的安排,甲方应按照国家法律的规定支付加班费或者给予调休。
3.3 乙方在合同期限内享有各种休息、休假的权利。
第四条 工资报酬及待遇
4.1 乙方试用期的工资为___ __元/月,不享有学校其他任何福利。
4.2 试用期满后的基本工资__ ___元/月。甲方根据本合同第2.3条的规定重新分配乙方工作岗位或者变换乙方的工作内容和地点的,以及按照甲方薪金管理的规章制度,根据对乙方绩效考核的结果相应地调整乙方的工资,但调低的工资不得低于国家和工作地政府规定的最低工资标准。
4.3 发薪日为次月 日发放前一月的工资。
4.4 乙方因工作过失,给甲方造成损失的,甲方可从乙方的工资中扣除,如不足以支付要求乙方另行赔偿。
4.5 甲方支付乙方的工资为税前工资,乙方的个人所得税由甲方代扣代缴。
第五条 劳动保护和劳动条件
5.1 甲方根据国家有关规定,为乙方提供与其工作岗位和内容相适应的劳动保护和条件。
5.2 甲方将按其工作需要向乙方相适应的安全培训,乙方应遵守甲方学校所有安全规定。
5.3 甲方应按有关规定为乙方提供劳动保护设备,按规定保障乙方的健康,以及维护女性员工在孕期、产期和哺乳期的合法权益 。
第六条 劳动纪律
6.1 乙方应当遵守国家的法律、法规和社会公德,遵守甲方的各项规章制度。
6.2 在本合同履行过程中,甲方可以根据法律规定和学校实际情况制定或修改学校的规章制度。
6.3 乙方应当服从甲方管理,保证完成甲方安排的工作任务。
6.4 甲方对模范遵守劳动纪律、规章制度的,可以进行奖励;对违反劳动纪律、规章制度的乙方,可以进行处罚,直至解除合同。
第七条 保密、竞业限制和培训
(一)不向任何非本学校人员或机构泄漏商业秘密;
(三)不协助任何单位或个人非法获取商业秘密;
(四)不利用其获知的商业秘密为本人或亲属、朋友牟取任何利益;
本合同所指商业秘密是指甲方自身拥有的任何商业、客户和技术信息、资料、智力成果及各类文档、凭证,或甲方客户在学习期间的作品及其他具有知识产权的产品或甲方获知的且甲方根据有关合同、协议、承诺或法律法规政策的规定对其负有保密义务的其他企业或个人所有的商业或技术信息、资料及智力成果。
7.3 甲方在本合同解除或终止后二年内,如乙方违反保密及竞业限制的规定,乙方应向甲方支付不低于人民币5万元的违约金,并赔偿由于竞业关系给甲方造成的其他损失。
7.4 甲方可以根据工作需要,安排专项培训费用对乙方进行专业技术培训,甲乙双方另行签订培训协议,约定服务期和双方权利与义务。
7.5 乙方属于甲方出资引进或培训的人员,乙方违反服务期限约定的中止合同的,应向甲方赔付引进和培训费用。
第八条 劳动合同解除或终止时手续办理
8.1乙方在终止或解除劳动合同的最后工作日之前,按甲方规定办理工作交接手续,包括工作中的未尽事项、文件、资料、各种办公物品等,须全部清点移交甲方指定人员。
8.2 乙方在终止或解除劳动合同的最后工作日,还须按甲方规定填写《离职人员专用表》。甲方在乙方办完上述手续后方为乙方出具“离职证明”。
8.3 离职工资:按甲方正常工资发放日进行结算并在离职后二个月内予以发放。
8.4 除协商一致解除本合同外,离职以后,乙方不再享受甲方以任何形式支付的乙方在甲方工作期间的奖金、福利、分红等奖励。
8.5 除协商一致解除本合同外,如员工没有按规定提前(试用期提前7天,正式聘用期提前30天)书面通知而擅自离岗或未按照甲方规定进行工作交接的,甲方有权扣发乙方一个月工资(指离职前月满勤下的全部工资),并由乙方承担由此造成的一切后果。
第九条 其他约定
9.1 甲方制定的学校管理制度及临时性、突发性文件属于本合同附件(包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保密协议、安全准则、学校董事会、校务会、行政部通过的决议和发布的通知等),乙方承诺遵守。
9.2 乙方同意,所有工作成果都应构成为聘用关系而进行的工作,归属于甲方的独立所有财产。此处的“工作成果”是指,由员工独立或与他人合作构思、研发,或通过其他方法在其受聘于学校期间在学校所承担责任和接触信息存在关联而取得的发现、发明、构想、概念、创作、商标、服务标识、口号、标志语和信息、程序、产品、技术、方法、教材等,且不论是否是在员工的正常工作时间之内取得,也不论是否是在甲方的场所取得。
9.3 本合同履行期满30天前,乙方应以书面形式向甲方提交是否续签劳动合同的申请书,否则视为乙方主动放弃与甲方续签劳动合同。
9.4 乙方有下列情形之一的,属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项的规定的情形,甲方可单方面提出解除劳动合同。
(1)严重违反国家法律法规的,不团结互助,恶意中伤、诽谤他人,破坏画室团队建设。
(2)严重违反工作制度、考勤制度的。
(3)不服从甲方安排,工作不主动,不积极主动进行业务学习,试用期工作考核或专业考核不合格,不能胜任工作的。
(4)被多位学生或家长投诉或不认可,体罚学生,不具备教师职业道德的。
(5)实习期内迟到2次,早退2次,旷课1次,不遵守劳动纪律,工作期间在外兼职影响工作的。
(6)泄露甲方客户、财务及编辑管理制度、教材等信息的。
9.5 本合同一式二份,甲方执一份,乙方执一份.本合同经双方签字盖章后生效,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
甲方(用人单位)名称:
乙方(劳动者)姓名:
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:
1、固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、无固定期限:自 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。
3、本合同包含 个月的试用期(自 年 月 日至 年 月日止。)
二、工作内容
第二条 双方协商一致,乙方同意从事 (岗位或工种)工作。
第三条 乙方应按照甲方的岗位职责要求,按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
第四条 甲方安排乙方执行标准工时制度。
乙方每日工作时间根据培训学校作息制度执行。甲方由于工作需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
第五条 乙方在合同期内享有国家规定以及本单位安排的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬
工资标准按照培训学校薪资体系执行。其他奖金、补贴等按甲方依法制定的制度执行。
第七条 甲方应以法定货币形式于每月 10 日前支付乙方工资,并不得克扣或拖欠。同时,甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况,并向乙方提供工资清单备查。
第八条 甲方应在经济效益增长的同时,适当调整乙方工资标准。甲方支付乙方的工资不得违反国家有关最低工资的规定。
第九条 因甲方原因或其他不可抗力造成甲方停工、停产、歇业,未超过一个工资支付周期的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个工资支付周期的,若乙方提供了正常劳动,则支付给乙方的劳动报酬不得低于当地政府公布的最低工资标准。
第十条 乙方依法享受带薪婚假、丧假、计划生育(产)假等假期期间,甲方应按培训学校有关规定的标准,支付乙方工资。
五、社会保险
第十一条 甲方应按国家和四川省有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方足额缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十二条 甲方应严格执行国家和四川省有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件,建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。
第十三条 对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
第十四条 甲方有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第十五条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。